Wenn unsere RAV-Personalberaterin nach Hause geht, dann "mit dem schönen Gefühl, etwas Gutes gemacht zu haben."
Sinnstiftende Arbeit in hoher Qualität, das ist ihr wichtig. Und alle Menschen gleich zu behandeln.
"Die Dankbarkeit meiner Kundinnen und Kunden beflügelt mich."
Etwas Sinnvolles für die Menschen tun: Typisch Aargau.

Leiterin / Leiter Überlieferungsbildung und Fachberatung 80-100%

Aarau und Unterentfelden

1. September 2026 oder nach Vereinbarung

Ihr Arbeitsumfeld

Bibliothek und Archiv Aargau ist eine zentrale Gedächtnisinstitution und Koordinationsstelle für die Weiterentwicklung der Bibliotheks- und Archivlandschaft des Kantons. Sie vereint die kantonalen Dienstleistungen der Kantonsbibliothek, des Staatsarchivs und der Bibliotheksförderung. Bibliothek & Archiv - Kanton Aargau (ag.ch) (https://www.ag.ch/de/verwaltung/bks/kultur/kulturpflege/bibliothek-archiv/kantonsbibliothek)

Spannende Aufgaben warten:

Fachliche und personelle Leitung des Teams Überlieferungsbildung und Fachberatung im Staatsarchiv Aargau mit aktuell sechs Mitarbeitenden
Weiterentwicklung der Prozesse und Applikationen der Überlieferungsbildung und der Records-Management-Beratung für Kantonsbehörden und (Kirch-)Gemeinden
Archivische Bewertung und Übernahme von digitalen und analogen Aktenangeboten von kantonalen Behörden

Was Sie mitbringen:

Masterabschluss in Geschichte, Informationswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige Berufserfahrung im Archivwesen, vorzugsweise in der Überlieferungsbildung und im Records Management
Führungserfahrung
MAS in Archiv- oder Informationswissenschaft oder vergleichbare Weiterbildungen
Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, Bereitschaft sich laufend auf Neues einzulassen

Ihr Arbeitsumfeld

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Flexibel arbeiten

Teilzeit (fast) immer möglich
In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
Möglichkeit, die Ferien um bis zu 10 Tage zu erweitern
Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice

Gesund bleiben

Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden
Verschiedene Sportangebote

Fair bezahlt

Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren

Vorwärtskommen

Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren
Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache