Ehrliche Zusammenarbeit: 100 % gesund
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DRG Tarifspezialist:in mit Schwerpunkt digitale Entwicklung, 80–100 %

Bundesplatz 15, 6002 Luzern

Unsere Vielfalt ist unser Kapital: Die CONCORDIA vereint Menschen aus verschiedenen Kulturen, Berufen und Aufgabengebieten. Bereicherst auch du bald unser Team? Wir verstärken unseren Bereich Tarife und Leistungssteuerung und suchen vielseitige und motivierte Menschen wie dich.

Das erwartet dich

  • Du überprüfst die medizinische Codierung ausgewählter DRG-Leistungsfälle.
  • Du bewegst dich in einem internen Netzwerk und vertrittst dessen Entscheide.
  • Unsere Codierung entwickelst du weiter und setzt dich mit Möglichkeiten der KI auseinander.
  • Du führst retrospektive Analysen und Auswertungen durch.
  • Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unseres Regelwerks mit.

Das bringst du mit

  • Du verfügst über mehrjährige Praxiserfahrung in der medizinischen Codierung.
  • Du setzt AI – Hilfsmittel in deinem Berufsalltag erfolgreich ein und bist bereit diese Kompetenz weiter auszubauen – Agenten sind für dich keine Fremdwörter.
  • Du bildest dich gerne weiter, weil du weisst: Codierregeln ändern sich laufend.
  • Du hast ein gutes Zahlenverständnis und nutzt Excel sicher für Auswertungen und Analysen.
  • Komplexe Fragestellungen lassen dein Herz höherschlagen und spornen dich an, diese gemeinsam im Team zu lösen.
  • Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch.

Dein Arbeitsort

Bundesplatz 15, 6002 Luzern

Darum CONCORDIA

Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind.

Dein nächster Schritt

Hast du weitere Fragen zu dieser Stelle? Karin Heimgartner, Co-Leitung DRG-Tarifspezialisten, Telefon +41 41 228 07 22, hilft dir gerne weiter.

Anita freut sich auf deine Bewerbung.

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Anita Buholzer-Rüttimann
HR-Beraterin
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DRG Tarifspezialist:in mit Schwerpunkt digitale Entwicklung, 80–100 %

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Wir melden uns bei dir.

Darum CONCORDIA

Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind.

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Deine Vorteile

Arbeitszeit
Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten.
Aus- und Weiterbildung
Die CONCORDIA unterstützt interne und externe Weiterbildungen. Bei deiner Karriereplanung begleiten wir dich individuell.
Pensionskasse
Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen.
Wertschätzung
In der CONCORDIA-Familie erlebst du Wertschätzung und Teamgeist.
Ferien
Deine Erholung ist uns wichtig: Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.
Dienstaltersgeschenk
Wir schätzen langjährige Zusammenarbeit. Ab fünf Dienstjahren erhältst du regelmässig ein Dienstaltersgeschenk: Ferien oder einen Bonus.
Ausgezeichnet von den Mitarbeitenden
Bereits 2016 und 2018 brillierte die CONCORDIA beim Swiss Arbeitgeber Award mit hervorragenden Ergebnissen. Im Jahr 2020 holten wir uns dann sogar den ersten Platz in der Kategorie für grosse Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden und im Jahr 2022 wurden wir mit dem zweiten Platz ausgezeichnet. Auch im Jahr 2025 dürfen wir mit gutem Recht festhalten, dass wir zu den allerbesten Arbeitgeberinnen der Schweiz gehören.

Weitere Stellen

DRG Tarifspezialist:in mit Schwerpunkt digitale Entwicklung, 80–100 % Leistungsspezialist:in Leistungsprüfung mit Französisch- oder Italienischkenntnissen, 100 % Leistungsspezialist:in Leistungsprüfung, 100 %
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