Facility Manager Technics (w/m/d)
Facility Manager Technics (w/m/d)
Das kannst du bewegen
- Du führst und koordinierst Fachplaner bei FM- oder Kundenprojekten
- Als Projektleiter führst du Umbauprojekte RRE selbständig aus
- Du erstellst die Installationsanzeigen und Anschlussgesuche.
- Du bearbeitest und überprüfst Sicherheitsnachweise
- Du führst die Schlusskontrollen gemäss den gesetzlich geltenden Vorgaben durch und begleitest die periodischen Kontrollen
- Du pflegst die Daten im System und archivierst Unterlagen (Anlageverzeichnis)
- Du arbeitest an Eigenprojekten mit, insbesondere bei den Elektro-Installationen, im Bereich von Stark- und Schwachstrom nach den Regeln der Technik
- Bei der Kontrolle vom ESTI unterstützt du den Teamlead Facility Management Technics
Weiter gehören zu deinen Aufgaben:
- Gute MS Office-, CAFM- und SAP-Kenntnisse
- Erledigung anspruchsvoller Revisions-, Reparatur-, Unterhalts- und Servicearbeiten an technisch komplexen Anlagen, Einrichtungen und Betriebsmitteln im Bereich Stark- und Schwachstrom nach den Regeln der Technik
- Du bist dich gewohnt, Prozesse schriftlich zu bearbeiten
- Unterstützt und führt Schalthandlungen aus im NS- und HS Netz der RRE
- Unterstützt den Nachtrag und die Archivierung der techn. Dokumentationen der elektrischen Installationen
- Leistung von Pikettdienst 24/7
- Begleitung von externen Handwerkern
- Unterstützt die Ausbildung vom Lernenden Fachmann Betriebsunterhalt
Das bringst du mit
- Grundausbildung zum Elektroinstallateur EFZ
- Weiterbildung als Elektro-Sicherheitsberater/in, Elektro-Projektleiter/in Sicherheit oder eidg. dipl. Elektroinstallateur/in
- Erfahrung als Projektleiter
- Praxiserfahrung in der Elektroinstallation
- Kommunikative, dienstleistungs- und zielorientierte Persönlichkeit
- Selbstständigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Führerausweis der Kategorie B
Über den Bereich
Deine Vorteile
Lohn und Nebenleistungen
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betriebsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
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