Du kannst etwas, was andere nicht können?
Du machst den Unterschied aus?
Dann gehörst du zu uns!

Starte am 1. April 2026 oder nach Vereinbarung als

Mitarbeiter:in Empfang Kinderklinik (befristet)
80 - 100%

Standort

Chur

Standort Chur

"Grüazi, wia kanni eu witerhelfa?"

Das Kinder-Ambulatorium und der Empfang der Kinderklinik sind zentrale Anlaufstellen für Notfälle, Sprechstunden, Nachkontrollen und die allgemeine Betreuung. Teamwork, Vielfalt und der tägliche Kontakt mit Menschen machen diese Arbeit besonders spannend. Wer hier arbeitet, sorgt für Orientierung und einen positiven ersten Eindruck für unsere jüngsten Patientinnen und Patienten sowie ihre Begleitpersonen. Die Stelle ist aufgrund bevorstehender Umstrukturierungen vorerst bis Ende Dezember 2026 befristet.

Bereit, ein Teil davon zu werden?

Das sind deine Aufgaben

Das bringst du mit

Du bist Ansprechperson für unsere jüngsten Patientinnen und Patienten sowie für ihre Eltern, Begleitpersonen sowie Mitarbeitende und Besucher:innen
Du führst die Anwesenheitskontrolle für die Sprechstunden der Subdisziplinen der Kinder- und Jugendmedizin
Du erfasst Notfallaufnahmen im SAP und vergibst einfache Termine im Planungstool RAP
Du unterstützt zusätzlich unsere Sekretariate bei allgemeinen administrativen Aufgaben

Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise über Kenntnisse der medizinischen Terminologie oder Erfahrung in der Praxis‑ bzw. Spitalorganisation
Du kennst dich mit den gängigen Office-Programmen aus und lernst neue Tools gerne und schnell
Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und behältst auch in hektischen Momenten die Ruhe
Du bist bereit, gemäss Dienstplan auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten; Abenddienste sind selten
Du verfügst über gute Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind ein Pluspunkt

Das sind deine Aufgaben

Du bist Ansprechperson für unsere jüngsten Patientinnen und Patienten sowie für ihre Eltern, Begleitpersonen sowie Mitarbeitende und Besucher:innen
Du führst die Anwesenheitskontrolle für die Sprechstunden der Subdisziplinen der Kinder- und Jugendmedizin
Du erfasst Notfallaufnahmen im SAP und vergibst einfache Termine im Planungstool RAP
Du unterstützt zusätzlich unsere Sekretariate bei allgemeinen administrativen Aufgaben

Das bringst du mit

Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise über Kenntnisse der medizinischen Terminologie oder Erfahrung in der Praxis‑ bzw. Spitalorganisation
Du kennst dich mit den gängigen Office-Programmen aus und lernst neue Tools gerne und schnell
Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und behältst auch in hektischen Momenten die Ruhe
Du bist bereit, gemäss Dienstplan auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten; Abenddienste sind selten
Du verfügst über gute Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind ein Pluspunkt

Und das bieten wir dir

Beruf und Familie

Als flexible Arbeitgeberin fördern wir unterschiedliche Arbeitsmodelle, sodass du Beruf und Familie für dich optimal kombinieren kannst. Ferner bieten wir dir und deiner Familie ein mannigfaltiges Angebot an Unterstützungsleistungen an.

Ferien / Diensttreueurlaub

Der jährliche Ferienanspruch bei uns beträgt mindestens 25 Tage. Langjährige Mitarbeiter:innen werden mit einem zusätzlichen Diensttreueurlaub belohnt.

Flexible Arbeitszeit / Home Office / Teilzeitarbeit

Wenn der Betrieb es zulässt, können Arbeitszeiten und -pensen flexibel auf deine aktuelle Lebenssituation zugeschnitten werden.

Gastronomisches Angebot

Alle vier Standorte des Kantonsspitals Graubünden bieten eine grosse Auswahl an Verpflegungsmöglichkeiten. Bei uns kannst du dich abwechslungsreich, ausgewogen und gesund ernähren.

Gesundheit

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen: Das Kantonsspital Graubünden wurde im November 2022 mit dem Qualitätslabel Friendly Work Space ausgezeichnet.

Unterkünfte für Personal

Für unsere Mitarbeitenden, Praktikanten und Lernenden stellen wir je nach Möglichkeit Personalzimmer und -Wohnungen vergünstigt zur Verfügung.

Sozialleistungen

Wir bieten dir nebst den gesetzlich vorgegebenen Leistungen ergänzende und grosszügige überobligatorische Leistungen an.

Weiterbildung und persönliche Entwicklung

Wir investieren kontinuierlich in die Aus-, Fort- und Weiterbildungen unserer Mitarbeitenden. Bei uns wirst du unterstützt, motiviert, gefordert und gefördert.

Unsere Werte

Die ausgezeichnete Qualität unserer Dienstleistungen und die Gesundheit und Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden stehen bei uns gleichermassen im Fokus. Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur, Vielfalt, Toleranz und Nachhaltigkeit sind ebenso feste Bestandteile unserer Philosophie wie fortschrittliche Anstellungsbedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.