Dienstchef/in Infra/Sicherheit und Stv.
Zentrale Ausgleichsstelle ZAS
Diesen Beitrag können Sie leisten
- Multidisziplinäre Teams führen, den Dienst planen und organisieren, die Ressourcen aufteilen, Prioritäten festlegen und deren korrekte Umsetzung überwachen (Reporting, KPI)
- Den Betrieb steuern und die Verfügbarkeit der Infrastrukturen sicherstellen (Renovation, Unterhalt, Unterhaltsprioritäten)
- Garant/in für die Sicherheit von Personen und Sachwerten
- Die Beziehungen zu internen und externen Kunden entwickeln und pflegen
- Bei bereichsübergreifenden Projekten aktiv Vorschläge einbringen
- Stellvertreter/in der Bereichsleiterin Immobilien und Facility Management
- Im Rahmen des Facility Management am Kader-Pikettdienst teilnehmen (abends, Wochenenden, Feiertage
Das macht Sie einzigartig
- Höhere Ausbildung (Eidgenössischer Fachausweis, HF-Diplom oder gleichwertige Ausbildung) in Gebäudetechnik, Facility Management oder Immobilien + sehr gute Kenntnisse der Gebäudetechnik (HVACSE), der MCR-Regelungssysteme, der Gebäudeautomation (KNX)
- Anerkannte Ausbildung in Arbeitssicherheit (EKAS) und Gesundheitsschutz (EGASA) sowie eine in Genf anerkannte Zertifizierung im Brandschutz
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Führung multidisziplinärer Teams
- Inspirierende Führungsqualitäten, konstruktiver Umgang mit Spannungs- oder Konfliktsituationen, Fähigkeit, das Team zu einen und eine strategische Vision zu tragen
- Dienstleistungs- und Lösungsorientierung, Organisationstalent, sorgfältige Planung, effiziente Problemlösung
- Sehr gute Kenntnisse in zwei Amtssprachen; Deutschkenntnisse auf Niveau B2 sind wünschenswert. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Auf den Punkt gebracht
Als starke operative Führungsperson vereinenSie ein Team von 10 Personen im Dienst eines anspruchsvollen Gebäudebetriebs und treiben Projekte effizient und pragmatisch voran. Selbstständig, reaktionsschnell und lösungsorientiert verwandeln Sie Unvorhergesehenes in Chancen zum Handeln. Ihre Sorgfalt, Ihr Dienstleistungssinn und Ihr Engagement machen Sie zu einem/einer zuverlässigen Ansprechpartner/in, der/die betriebliche Effizienz und Teamgeist verbindet. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freune wir uns auf Ihre Bewerbung!
Fragen zur Stelle
Catherine Corset Cheffe de section+41 58 46 45805
Nachricht senden
Fragen zur Bewerbung
Nathalie Guillaume HR BP+41 58 48 15062
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Als starke operative Führungsperson vereinenSie ein Team von 10 Personen im Dienst eines anspruchsvollen Gebäudebetriebs und treiben Projekte effizient und pragmatisch voran. Selbstständig, reaktionsschnell und lösungsorientiert verwandeln Sie Unvorhergesehenes in Chancen zum Handeln. Ihre Sorgfalt, Ihr Dienstleistungssinn und Ihr Engagement machen Sie zu einem/einer zuverlässigen Ansprechpartner/in, der/die betriebliche Effizienz und Teamgeist verbindet. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freune wir uns auf Ihre Bewerbung!
Das macht uns aus
Die Zentrale Ausgleichsstelle (ZAS) in Genf ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Bundesverwaltung in der Westschweiz. Unser Personal besteht aus fast 830 Mitarbeitenden verschiedener Nationalitäten mit einer ausserordentlichen Sprachvielfalt, um unsere Missionen im Bereich der 1. Säule der Schweizerischen Sozialversicherungen im In- und Ausland effizient zu erfüllen. Eine sinnerfüllte Aufgabe, ein angenehmes Arbeitsumfeld und Bedingungen, die es ermöglichen, Beruf und Privatleben zu vereinbaren, machen die ZAS zu einer Arbeitgeberin erster Wahl für eine Vielzahl von Profilen.
Weiter ZurückDas bieten wir
#F7B4B8Arbeiten für die SchweizWir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
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#B8E1D8Gelebte VielfaltDank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
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#FFF0BBGesund am ArbeitsplatzWir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
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Catherine CorsetCheffe de section
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