TRAVECO sucht per sofort oder nach Vereinbarung dich als Chauffeur / Chauffeuse Kat. C / CE
Aus- und Weiterbildung Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen. Attraktive Ferienregelung Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich. Familienzeit Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn. Versicherungsleistungen Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie. Vergünstigungen und Rabatte Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Chauffeur Kat. C / CE (Elektrofahrzeug) (w/m/d)
Chauffeur Kat. C / CE (Elektrofahrzeug) (w/m/d)
TRAVECO sucht per sofort oder nach Vereinbarung dich als Chauffeur / Chauffeuse Kat. C / CE
Belieferung unserer Kunden im Detailhandel mit Haus- Garten- und Landwirtschaftsprodukten, im Teil und Komplettladungsverkehr auf unseren Sattelschleppern
Tagestouren, bei Interesse gelegentliche Übernachtungen möglich
Da es sich um ein Elektrofahrzeug handelt, bist du vorzugsweise affin für diese Art von Fahrzeugen
Auf dieses Profil freuen wir uns
Führerausweis Kat. C / CE und CZV-Fahrerqualifizierungsnachweis
Zuverlässige, flexible und pflichtbewusste Arbeitsweise
Selbständige, sympathische und zuvorkommende Art
Gepflegter und sorgfältiger Umgang mit Fahrzeugen und Hilfsmitteln
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online-Formular – eine Eingangsbestätigung folgt automatisch.
Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht.
Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen.
Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot.
Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit!
Über uns
TRAVECO ist ein Logistikunternehmen mit umfassender Kompetenz in Transport- und Lagerlogistik. Wir sorgen für qualitative, sichere und effiziente Warenflüsse – durch engagierte Mitarbeitende, moderne Infrastruktur und klare Prozesse. Als Arbeitgeberin setzen wir auf Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit und persönliche Entwicklung. Wir sind Teil der Schweizer Agrargenossenschaft fenaco. Zu dieser gehören auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg, LANDI und AGROLA. TRAVECO – auch das ist fenaco.
Weitere vielfältige Chancen in der fenaco-LANDI Gruppe
